Represalias laborales en Puerto Rico
Qué son, ejemplos reales y cómo probarlas Hablar de represalias laborales en Puerto Rico es hablar de una de las prácticas más comunes y menos denunciadas en el mundo del trabajo. Muchos empleados saben que algo “no está bien”, pero no logran identificarlo como ilegal. Otros creen que, mientras no haya un despido, el patrono puede hacer lo que quiera. Eso no es cierto. En Puerto Rico, las represalias laborales están prohibidas por ley. No importa si el empleado fue despedido o no. No importa s
